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미국 털사시가 원격 근무자 유치 프로그램으로 성공을 거두며 막대한 경제적 파급 효과를 창출했습니다. 이는 단순히 인구 유입을 넘어 혁신적인 인센티브를 통해 지역 경제 활성화와 인재 확보가 가능하다는 점을 보여줍니다. 한국에서도 지방 소멸 위기와 수도권 집중 현상이 심화되는 가운데, 이러한 지역 단위의 인재 유치 모델은 지자체 및 관련 기업에 중요한 시사점을 제공합니다. 향후 한국에서도 유사한 정책이 추진될 경우, 해당 지역의 부동산, 소비재, 인프라 관련 기업 및 인재 유치에 성공한 특정 기술 기업들에게 긍정적인 투자 기회가 발생할 수 있습니다.

원문 (English)

Tulsa paid workers $10,000 to relocate—and unlocked an $878 million talent boom