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미국 노동관계위원회(NLRB)는 아마존이 딜리버리 서비스 파트너(DSP)의 직원들에 대한 공동 고용주가 아니라고 결정하며 아마존에 유리한 판결을 내렸습니다. 이번 판결은 전국노동관계위원회(NLRB)의 노스캐스트 지구 재심리부에서 나왔으며, 이는 아마존의 사업 모델과 노동 관행에 있어 중요한 전환점이 될 수 있습니다. 이 판결로 인해 아마존은 딜리버리 네트워크 전반에 걸쳐 더 많은 운영상의 통제권을 확보하게 되었으며, 이는 향후 노동 관련 소송에서의 입지를 강화할 것으로 예상됩니다. 이번 결정은 아마존과 같은 대규모 플랫폼 기업들의 고용 관계를 규정하는 데 중요한 선례를 남길 것으로 보입니다.

원문 (English)

Amazon scores big win at NLRB over whether it’s a joint employer with DSPs